Blijf op de hoogte van onze daadkracht.
2025 is een bijzonder jaar voor ons als familiebedrijf. We mogen dit jaar namelijk stilstaan bij een indrukwekkend aantal jubilea van collega’s die zich al jaren met hart en ziel inzetten voor Gebr. Poppink. Werken bij ons is niet zomaar een baan – het is samenwerken, aanpakken en samen bouwen aan iets dat blijft. Met én voor elkaar. Dat blijkt ook uit het feit dat zoveel mensen zich al decennialang aan ons verbonden voelen.
In de eerste helft van dit jaar vierden we meerdere jubilea.
We zetten met trots de collega’s in het zonnetje die het 25-jarig jubileum mochten vieren:
Daarnaast hadden we nog twee andere bijzondere jubilea, zij waren maar liefst 40 jaar in dienst bij Gebr. Poppink:
Deze mijlpalen zijn niet alleen een blijk van loyaliteit, maar ook van vakmanschap en teamspirit. Iedereen draagt op zijn of haar manier bij aan het succes van ons bedrijf, of het nu gaat om loon- en grondverzet, dumperbouw, mechanisatie of de grond-, weg- en waterbouw. Elke afdeling draait op betrokken mensen, en dat maakt het verschil.
We zijn dan ook trots op onze jubilarissen en dankbaar voor hun inzet, kennis en betrokkenheid. Het zijn collega’s zoals zij die Gebr. Poppink maken tot wat het is: een solide, vooruitstrevend familiebedrijf met oog voor elkaar.
Namens directie en alle collega’s: gefeliciteerd en bedankt!
In opdracht van Dura Vermeer Infra regio Noord-Oost zijn de afgelopen weken stappen gezet in de verbetering van de infrastructuur rondom de stations van Raalte en Heino. Gedurende een intensieve periode van 24/7 werkzaamheden hebben we met man en macht gewerkt aan meerdere infrastructurele projecten die bijdragen aan een betere bereikbaarheid en doorstroming in de regio.
Een van de meest belangrijke onderdelen van dit project is de succesvolle plaatsing van een nieuwe spooronderdoorgang bij station Raalte. Deze onderdoorgang, die vooraf op een andere locatie is gebouwd en vervolgens in zijn geheel is ingeschoven, vormt een cruciaal onderdeel van de toekomstige noord-zuidverbinding in het stationsgebied.
Daarnaast is er in Heino een wandelbuis gerealiseerd, waarmee voetgangers op een veilige manier het spoor kunnen passeren. Ook zijn de perrons op beide stations aangepakt en vernieuwd, waarmee niet alleen de veiligheid, maar ook het comfort voor reizigers wordt verbeterd.
Deze projecten zijn tot stand gekomen dankzij een hechte samenwerking tussen alle betrokken partijen. De combinatie van technische expertise, vakmanschap en daadkracht heeft ervoor gezorgd dat de werkzaamheden succesvol en binnen de gestelde tijdslijnen zijn afgerond.
Ze zijn net nieuw, maar gaan direct aan de slag. In de afgelopen weken is ons nieuwe materieel binnengekomen, met trots werden ze ontvangen en direct ingezet op onze projecten.
Elk jaar investeren we in nieuwe voertuigen en machines, zo kunnen we de groeiende vraag naar onze diensten aan en houden we de onze prestaties op pijl. In de aanschaf letten we natuurlijk ook op duurzaamheid. Wij wensen de gebruikers veel werkplezier en veilige kilometers!
Nieuw in ons machinepark zijn:
De laatste jaren is dit een opkomend thema voor menig bedrijf, maar bij Gebr. Poppink zit dit er vanaf het begin al in. Onze grootvader Popp'ngraats maakte vroeger al een kapschuur dicht van schroten uit de sloop. Wij noemen dit gewoon boerenverstand; zuinig werken en zoveel mogelijk hergebruiken. Maar hoe ziet dit er anno 2025 uit binnen onze organisatie?
Binnen Gebr. Poppink en haar zusterbedrijven richten we ons op:
1. Het reduceren van uitstoot en verminderen van verbruik;
2. Verminderen van afval;
3. Hergebruik van vrijkomende materialen;
4. Bevorderen milieuvriendelijk werken.
Deze 4 onderdelen passen we bijvoorbeeld toe door te investeren in het meest duurzame materieel met de schoonste motoren (met start/stop systemen). Dit betekent een laag brandstofverbruik en zo min mogelijk uitstoot. Daarnaast is er geïnvesteerd in emissieloos elektrisch materieel en wordt de elektriciteit die we zelf verbruiken opgewekt met onze eigen zonnepanelen.
Verder zorgen we ervoor dat onze medewerkers met dezelfde boerenbril naar hun werk kijken zoals wij dat doen. Ze zijn opgeleid in het beperken van verbruik en het onderhoud van het materieel wordt hierop aangepast. Waar mogelijk denkt ons team mee met opdrachtgevers naar het toepassen van alternatieve brandstoffen zoals HVO100 (tot 90% minder CO2, tot 33% minder fijnstof en tot 9% minder stikstofuitstoot).
Duurzaamheid is een vast punt geworden in besprekingen en toolbox-meetings. Door verbruik en besparingen te benoemen en tastbaar te maken via rapportages zoals CO2 footprint, is ons team zich bewuster van de mogelijkheden op het gebied van duurzaamheid.
Met gezond boerenverstand kijken we naar duurzaamheid en streven wij naar de perfecte combinatie van mens en machine. Altijd.
Wij zijn Gebr. Poppink. Wat in de jaren zestig begon als een bescheiden loonbedrijf in Reutum, opgericht door twee broers met een passie voor machines, is uitgegroeid tot een veelzijdig en professioneel merk.
Met de oprichting van onze eerste BV in 1977 begon een periode van groei en professionalisering. We breidden onze diensten uit naar grondverzet, wegenbouw, transport, mechanisatie en dumperbouw. Met een team van 200 professionals staan we voor betrouwbaarheid, verantwoordelijkheid, goed werkgeverschap en veiligheid. Elke uitdaging wordt daadkrachtig aangepakt met onze jarenlange ervaring.
Samen staan we sterk
Vanaf januari 2025 krijgen al onze bedrijven één daadkrachtige, uniforme uitstraling. Met een nieuw logo en een frisse, eigentijdse uitstraling symboliseren we de eenheid en verbondenheid tussen onze bedrijven. Gegrond in daadkracht en gedreven door passie, zijn wij de betrouwbare partner voor elke uitdaging
In de afgelopen weken is er druk gewerkt aan de machinekeuringen. Al ons materieel is nagezien en gaat goedgekeurd weer naar de werkplek. Daarnaast zijn de kettingen en brandblussers gekeurd en verbandtrommels nagezien. Wij zijn klaar voor het nieuwe jaar!